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Derecho de conciliación laboral y familiar

Los derechos de conciliación son aquellos que se reconocen a los trabajadores y las trabajadores con el objetivo de permitir la conciliación de la vida familiar y laboral, de manera que fomenten la asunción equilibrada de las responsabilidades familiares. 

La actualidad reciente nos demuestra la necesidad que hay de compatibilizar las obligaciones familiares con el área laboral, y más aún si se tiene en cuenta el mundo del teletrabajo y la evolución considerable que ha tenido en los últimos tiempos. En este sentido, se ha implementado normativa que busca precisamente facilitar la conciliación. 

Desde Alonso y Cisneros, ponemos a su disposición nuestros conocimientos como expertos abogados laboralistas en Murcia, ofreciéndole asesoramiento y defensa legal en los siguientes ámbitos:

REDUCCIÓN Y ADAPTACIÓN

Solicitudes de reducción y adaptación de jornada de trabajo. Negociación sobre concreción horaria y distribución. 

EXCEDENCIAS

Solicitud de excedencias laborales de toda clase. Asesoramiento sobre obligaciones y derechos. Reincorporación, prórroga y derivados.

PERMISOS LABORALES

Ejercicio de derechos laborales relacionados con la petición de permisos retribuidos y no retribuidos.

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