Derecho de conciliación laboral y familiar
Los derechos de conciliación son aquellos que se reconocen a los trabajadores y las trabajadores con el objetivo de permitir la conciliación de la vida familiar y laboral, de manera que fomenten la asunción equilibrada de las responsabilidades familiares.
La actualidad reciente nos demuestra la necesidad que hay de compatibilizar las obligaciones familiares con el área laboral, y más aún si se tiene en cuenta el mundo del teletrabajo y la evolución considerable que ha tenido en los últimos tiempos. En este sentido, se ha implementado normativa que busca precisamente facilitar la conciliación.
Desde Alonso y Cisneros, ponemos a su disposición nuestros conocimientos como expertos abogados laboralistas en Murcia, ofreciéndole asesoramiento y defensa legal en los siguientes ámbitos:
REDUCCIÓN Y ADAPTACIÓN
Solicitudes de reducción y adaptación de jornada de trabajo. Negociación sobre concreción horaria y distribución.
EXCEDENCIAS
Solicitud de excedencias laborales de toda clase. Asesoramiento sobre obligaciones y derechos. Reincorporación, prórroga y derivados.
PERMISOS LABORALES
Ejercicio de derechos laborales relacionados con la petición de permisos retribuidos y no retribuidos.
